표제지
국문초록
목차
제1장 서론 12
제1절 연구의 필요성과 목적 12
제2절 연구문제 18
제2장 이론적 배경 19
제1절 소진 19
1. 소진의 개념 19
2. 청소년쉼터 종사자의 소진 21
제2절 그릿 24
1. 그릿의 개념 24
2. 청소년쉼터 종사자의 그릿 28
제3절 직무 만족 31
1. 직무 만족의 개념 31
2. 청소년쉼터 종사자의 직무 만족 33
제4절 그릿, 소진, 직무 만족의 관계 36
1. 그릿과 소진 36
2. 그릿과 직무 만족 37
3. 직무 만족과 소진 38
4. 그릿과 소진, 직무 만족 간의 관계 40
제3장 연구방법 42
제1절 연구모형 및 연구가설 42
1. 연구모형 42
2. 연구가설 43
제2절 연구대상 및 자료 수집 방법 43
제3절 주요 변수 및 측정도구 45
1. 종속변수: 소진 45
2. 독립변수: 그릿 46
3. 매개변수: 직무 만족 47
4. 통제변수: 성별, 최종학력 48
5. 설문문항의 구성 49
제4절 분석 방법 50
제4장 연구결과 51
제1절 연구 참여자의 일반적 특성 51
제2절 주요 변수의 기술 통계 54
제3절 주요 변수 간 상관관계 55
제4절 연구가설 검증 56
1. 그릿이 직무 만족에 미치는 영향 57
2. 그릿과 직무 만족이 소진에 미치는 영향 57
3. 그릿이 직무 만족을 매개로 소진에 미치는 영향 58
제5장 결론 60
제1절 요약 및 논의 60
제2절 연구의 함의 및 제언 66
제3절 연구의 한계 71
참고 문헌 72
부록(설문지) 88
ABSTRACT 93
〈표 1〉 연구대상 모집단 44
〈표 2〉 설문문항의 구성 49
〈표 3〉 연구 참여자의 일반적 특성 52
〈표 4〉 주요 변수의 기술통계량 54
〈표 5〉 주요 변수의 상관관계 분석 55
〈표 6〉 그릿이 직무 만족에 미치는 직접효과 분석 57
〈표 7〉 그릿과 직무 만족이 소진에 미치는 직접효과 분석 58
〈표 8〉 직무 만족의 매개효과 분석 59
[그림 1] 연구모형 42