표제지
목차
국문초록 9
ABSTRACT 11
제1장 서론 14
1.1. 연구의 필요성과 목적 14
1.2. 연구문제 19
1.3. 용어 정리 19
제2장 이론적 배경 20
2.1. 중년여성의 경력전환 20
2.1.1. 중년여성 20
2.1.2. 경력전환 24
2.1.3. 경력전환 관련 선행연구 32
2.2. 중년여성의 학습경험 35
2.2.1. 학습경험 35
2.2.2. 학습경험 관련 선행연구 37
제3장 연구방법 41
3.1. 질적 연구 41
3.2. 자료수집 43
3.2.1. 참여자 선정 및 섭외 43
3.2.2. 연구참여자 44
3.2.3. 인터뷰 47
3.2.4. 연구의 엄격성과 윤리적 고려 48
3.3. 자료 분석 49
제4장 연구결과 51
4.1. 개방 코딩의 결과 51
4.2. 현재의 경력 경험 54
4.2.1. 커리어의 가치 55
4.2.2. 프리랜서의 힘듦 57
4.2.3. 업무에 지침 58
4.3. 새로운 시작과 도전 58
4.3.1. 자신의 변화 필요성 59
4.3.2. 새로운 커리어 추구 60
4.3.3. 업무의 전문성을 키우기 바람 61
4.3.4. 현재 업무에 도움을 얻고 싶음 62
4.4. 주변의 반응 63
4.4.1. 가족의 든든함 63
4.4.2. 지인에게 동기부여 64
4.5. 전문가로서의 발판 마련 65
4.5.1. 새로운 관계 65
4.5.2. 다시 찾은 자신감 68
4.5.3. 전문성 추구하는 과정 70
4.5.4. 업무에의 적용 71
4.5.5. 코로나팬데믹 74
4.5.6. 1인 다역의 어려움 76
4.5.7. 체력의 한계 77
4.6. 인생의 터닝포인트 78
4.6.1. 계속교육 희망 78
4.6.2. 전문가로 일하기 80
4.6.3. 업무 분야의 확장 81
제5장 결론 83
5.1. 요약 83
5.2. 결론 및 제언 85
참고문헌 89
부록 102
〈표 2〉 인생 주기의 구분 22
〈표 4〉 개방코딩 결과 51