표제지
목차
I. 서론 8
1. 연구의 필요성 8
2. 연구의 목적 10
3. 용어의 정의 11
1) 중소병원 11
2) 성인애착 유형 11
3) 직무스트레스 11
4) 조직몰입 12
II. 이론적 고찰 13
1. 성인애착 유형 13
2. 직무스트레스 17
3. 조직몰입 19
III. 연구 방법 21
1. 연구 설계 21
2. 연구 모형 21
3. 연구 대상 21
4. 연구 도구 22
5. 자료수집 방법 23
6. 자료 분석방법 24
7. 윤리적 고려 24
IV. 연구결과 26
1. 대상자의 일반적 특성 26
2. 대상자의 성인애착, 직무스트레스 및 조직몰입 31
1) 성인애착, 직무스트레스, 조직몰입의 점수 분포 31
2) 대상자의 성인애착 유형 33
3. 대상자의 일반적 특성에 따른 성인애착 유형의 차이 34
4. 대상자의 일반적인 특성에 따른 직무스트레스, 조직몰입의 차이 38
5. 성인애착 유형에 따른 직무스트레스 및 조직몰입의 영향 48
V. 논의 50
VI. 결론 및 제언 56
참고문헌 59
부록 5
〈부록 1〉 설명문과 동의서 65
〈부록 2〉 설문지 66
초록 76
Abstract 79
〈표 1〉 대상자의 일반적 특성 28
〈표 2〉 성인애착, 직무스트레스 및 조직몰입 점수 분포 32
〈표 3〉 대상자의 성인애착 유형 33
〈표 4〉 일반적 특성에 따른 성인애착 유형의 차이 35
〈표 5〉 대상자의 일반적 특성에 따른 직무스트레스 차이 40
〈표 6〉 대상자의 일반적 특성에 따른 조직몰입 차이 44
〈표 7〉 성인애착이 직무스트레스에 미치는 영향 49
〈표 8〉 성인애착이 조직몰입에 미치는 영향 49
〈그림 1〉 Bartholomew와 Horowitz(1991) 성인애착 유형 14
〈그림 2〉 Brennan, Clark과 Shaver (1998)의 성인애착 유형 15
〈그림 3〉 연구 모형 21