첫째, 여성 지도자의 변혁적 리더십의 하위요인 중 역할모델, 높은 수행기대가 운동몰입에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다.
둘째, 여성 지도자의 변혁적 리더십의 하위요인인 비전의 천명요인은 태도의 하위요인 리더신뢰, 리더만족, 가치일치요인에, 변혁적 리더십의 하위요인인 역할모델요인과 지적자극요인은 태도의 하위요인인 리더신뢰, 리더만족요인에, 변혁적 리더십의 하위요인인 개인적 지지요인은 태도의 하위요인 리더신뢰, 추가적 노력, 가치일치요인에, 변혁적 리더십의 하위요인인 거래리더십요인은 태도의 하위요인인 리더만족요인에, 변혁적 리더십의 하위요인인 목표수용의 촉진요인은 태도의 하위요인인 리더신뢰, 리더만족, 추가적 노력, 가치일치요인에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다.
셋째, 운동몰입은 태도의 하위요인인 리더신뢰, 리더만족, 추가적 노력, 가치일치에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다.