표제지
목차
Abstract 9
제1장 서론 12
제1절 연구의 목적 12
제2절 연구범위 및 방법 16
제2장 비정규직근로자의 법적지위에 관한 일반론 18
제1절 비정규직 근로자의 의의 18
I. 비정규직 근로자의 개념과 특징 18
II. 비정규직의 일반적인 특성 20
제2절 비정규직 고용의 확산 원인 22
제3절 비정규직근로자 보호입법과 정규직전환 27
I. 비정규직보호법 시행 27
II. 비정규직의 정규직 전환 30
1. 법적 근거 30
2. 정규직 전환의 장단점 32
3. 분야별 정규직 전환 35
1) 공공부문의 정규직 전환 35
2) 일반기업체의 정규직 전환 38
제3장 금융산업의 비정규직 전환 44
제1절 국내 금융기관의 비정규직 고용현황 44
I. 비정규직의 증가요인 44
II. 비정규직 고용실태 45
III. 비정규직과 정규직근로자의 근로조건 차이 50
제2절 금융산업 비정규직의 정규직으로의 전환 52
I. 일반론 52
II. 금융기관의 정규직 전환사례 54
1. 우리은행 전환사례 55
(1) 정규직 전환 추진배경 55
(2) 비정규직의 정규직 전환 내용 56
(3) 전환사례에 대한 평가 58
2. 국민은행 전환사례 60
3. 기타 금융기관 정규직 전환 사례 63
4. 주요은행 사례의 종합평가와 시사점 64
제4장 농협의 비정규직 고용과 정규직 전환 66
제1절 농협중앙회 비정규직 운용 66
I. 계약직 및 파트타이머 66
II. 비정규직의 현황 및 변화추이 69
제2절 비정규직의 정규직 전환 71
I. 비정규직의 정규직 전환 배경 71
II. 비정규직의 정규직 전환내용 73
1. 채용 및 직무범위 74
2. 임금과 복지후생에 관한 사항 75
(1) 임금 75
(2) 교육 및 복리후생 77
3. 직위운용 및 승진에 관한 사항 79
4. 전환 직원의 근로계약 80
제3절 정규직 전환자에 대한 심층면접조사 81
I. 심층면접 조사 82
II. 심층면접 당사자 주요인터뷰 사례 83
III. 심층면접조사 결과 88
제5장 정규직화에 따른 성과 및 과제 90
제1절 정규직화에 따른 성과 90
제2절 문제점 91
제3절 개선방안 92
I. 직무 만족도 향상을 위한 방안 92
II. 인적자원관리 개선방안 93
III. 차별시정제도의 적용 96
제6장 결론 100
참고문헌 103
〈표 2-1〉 비정규직의 고용형태에 따른 분류 19
〈표 2-2〉 공공부문별 전환인원 32
〈표 2-3〉 정규직 전환 유형별 장.단점 비교 33
〈표 2-4〉 일반기업체의 정규직화 사례 39
〈표 2-5〉 민간부문 정규직 전환사례 41
〈표 3-1〉 2002년 12월말 대비 인원 변동 현황 47
〈표 3-2〉 국내 금융기관 정규직·비정규직 현황 48
〈표 3-3〉 타 금융기관의 정규직 전환사례 54
〈표 3-4〉 우리은행의 인사체계 개편과정 56
〈표 4-1〉 농협중앙회의 비정규직 형태 68
〈표 4-2〉 농협중앙회 비정규직 현황 69
〈표 4-3〉 농협중앙회 비정규직 변동추이 71
〈표 4-4〉 농협중앙회 별정직 채용현황 75
〈표 4-5〉 건강관리 부문 지원내역 78
〈표 4-6〉 직원임차주택 운영 지원 79
〈표 4-7〉 임금 및 후생비등 지급 비교표 89