표제지
목차
Ⅰ. 서론 7
1. 연구의 필요성 및 목적 7
2. 연구의 한계 10
3. 연구의 구성 11
Ⅱ. 이론적 배경 12
1. 장애의 개념과 장애아동 12
2. 장애아동 어머니의 양육부담감 15
3. 아동장애와 어머니의 취업 20
4. 장애아동과 어머니 취업을 위한 사회복지서비스 22
Ⅲ. 연구방법 26
1. 주요 연구 개념의 용어 정의 26
2. 연구 모형 및 연구 가설 27
3. 연구 대상 및 자료 수집절차 29
4. 조사 도구 30
5. 변수 구성 32
6. 자료분석 33
Ⅳ. 분석결과 및 논의 35
1. 조사 대상자의 일반적 특성 및 취업관련 사항 35
2. 일반적 특성요인에 따른 양육부담감 40
3. 어머니의 취업에 영향을 미치는 요인 48
Ⅴ. 결론 및 제언 52
1. 결론 52
2. 제언 56
참고문헌 58
부록 63
Abstract 69
표 2-1. 다양한 차원에 따른 장애의 개념 12
표 3-1. 각 부담감의 세부 문항에 대한 요인분석 결과 31
표 3-2. 어머니의 양육부담감 문항의 신뢰도 검증 32
표 4-1. 장애아동의 일반적 특성 36
표 4-2. 장애아동 어머니의 일반적인 특성 37
표 4-3. 어머니의 취업관련 사항 38
표 4-4. 장애아동의 연령에 따른 양육부담감 40
표 4-5. 아동의 장애정도에 따른 양육부담감 42
표 4-6. 아동의 장애유형에 따른 양육부담감 43
표 4-7. 어머니의 연령에 따른 양육부담감 44
표 4-8. 어머니의 학력에 따른 양육부담감 45
표 4-9. 월 소득에 따른 양육부담감 46
표 4-10. 장애아동 양육의 대리자 여부에 따른 부담감 47
표 4-11. 어머니의 취업에 영향을 미치는 장애아동의 특성 49
표 4-12. 어머니의 경제활동변화에 영향을 미치는 장애아동의 특성 50
표 4-13. 어머니의 취업에 영향을 미치는 양육부담 요인 51
그림 3-1. 장애아동 어머니 취업의 개념적 모형 28