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논문명/저자명
한국해병대 조직의 리더십 발전에 대한 연구: 장교 리더십 향상을 중심으로/ 노영철 인기도
발행사항
서울: 동국대학교 사회과학대학원, 2003.8
청구기호
TM 359.33 ㄴ273ㅎ
형태사항
76 p. ; 26 cm
자료실
전자자료
제어번호
KDMT1200355466
주기사항
학위논문(석사) -- 동국대학교 사회과학대학원, 국제관계, 2003.8
원문

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국문목차

표제지=0,1,3

목차=0,4,1

표목차=0,5,1

제1장 서론=1,6,1

제1절 연구목적=1,6,3

제2절 연구의 범위 및 방법=4,9,1

제2장 동ㆍ서양의 리더십 이론모형=5,10,1

제1절 동양의 리더십 이론모형=5,10,7

제2절 서구의 리더십 이론모형=12,17,8

제3절 한국적 리더십 모형의 특성 분석=20,25,2

제3장 군사강국의 리더십 교육방법의 비교=22,27,1

제1절 미국 사관학교(육군)의 리더십 교육 방법=22,27,10

제2절 일본 자위대의 생도 및 장교 리더십 교육=32,37,8

제3절 독일군의 리더십 교육=40,45,8

제4절 한국군 리더십 교육현황=48,53,10

제4장 해병대 장교에게 적용되는 리더십 유형의 발전방안=58,63,1

제1절 해병대 조직의 현황과 변화=58,63,3

제2절 리더십 유형의 실태분석과 개선방안=61,66,4

제3절 해병대 장교의 리더십 유형과 개선방안=65,70,2

제5장 결론=67,72,2

(참고문헌)=69,74,5

(ABSTRACT)=74,79,3

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