목차
경계유연추구 의도와 일탈 행동이 비인격적 감독 행위에 미치는 영향 : 직급에 따른 집단 비교 = The effects of flexibility-willingness and deviant behavior on abusive supervision : multi-group analysis across job rank / 홍소정 ; 이윤수 1
Abstract 1
1. 서론 2
2. 이론적 배경 3
2.1. 비인격적 감독 3
2.2. 경계유연추구 의도 4
2.3. 일탈 행동 4
2.4. 경계유연추구 의도, 일탈 행동, 비인격적 감독 행위의 관계와 직급 간 차이 5
3. 연구 방법 6
3.1. 연구 모형 6
3.2. 연구 대상 6
3.3. 측정도구 7
3.4. 분석 방법 8
4. 연구 결과 8
4.1. 기술통계 8
4.2. 구조방정식 모형 분석 9
4.3. 직급에 따른 다집단 분석 9
5. 결론 11
5.1. 결과 및 시사점 11
5.2. 연구의 한계점 및 향후 연구방향 11
참고문헌 12