표제지
국문초록
목차
I. 서론 11
제1절 연구의 배경 및 목적 11
제2절 연구의 방법 및 구성 14
II. 이론적 배경 및 선행연구 16
제1절 소방조직의 재편과 환경 16
제2절 조직공정성 25
1) 조직공정성의 개념 25
2) 조직공정성의 유형 27
제3절 직무불안 32
1) 직무불안의 개념 32
2) 직무불안의 영향요인 34
제4절 직무열의 36
1) 직무열의 개념 36
2) 직무열의의 영향요인 39
3) 직무열의의 효과 40
제5절 변수간 관계에 관한 선행연구 41
1) 조직공정성과 직무열의 41
2) 직무불안의 매개역할 43
III. 연구설계 및 분석방법 45
제1절 연구모형 및 가설 45
제2절 연구대상 및 절차 47
제3절 측정도구 48
1) 조직공정성 48
2) 직무불안 49
3) 직무열의 50
4) 일반적 특성 50
제4절 자료분석방법 50
IV. 분석결과 52
제1절 표본의 일반적 특성 52
제2절 신뢰도 및 타당도 분석 53
1) 신뢰도 분석 53
2) 타당도 분석 54
제3절 기술통계 및 차이 분석 56
1) 기술적 특성 56
2) 차이 검증 57
제4절 연구가설의 검증 61
1) 상관관계분석 61
2) 확인적 요인분석 62
3) 모형구축 및 적합도 63
4) 가설 검정 및 결과 65
V. 결론 70
제1절 요약 및 논의 70
제2절 연구의 한계 및 제언 71
참고문헌 75
부록 : 설문지 87
ABSTRACT 92
〈표 4-1〉 대상의 일반적 특성 52
〈표 4-2〉 연구변인의 신뢰도 및 탐색적 요인분석 결과 55
〈표 4-3〉 주요 변인의 기술 통계량 및 정규분포성 56
〈표 4-4〉 일반적 특성에 따른 조직공정성 요인 지각의 차이 58
〈표 4-5〉 일반적 특성에 따른 직무불안 및 직무열의 요인 지각의 차이 60
〈표 4-6〉 변수 간의 상관관계 61
〈표 4-7〉 확인적 요인분석 결과 63
〈표 4-8〉 연구모형의 적합도 지수 64
〈표 4-9〉 구조모형 분석결과 66
〈표 4-10〉 각 잠재변수의 SMC 값 66
〈표 4-11〉 간접효과의 유익성 검정 67
〈표 4-12〉 매개효과 경로의 간접효과의 크기 68
〈표 4-13〉 직접효과, 간접효과, 총 효과 크기 69
〈표 4-14〉 가설 검증결과 정리 69
〈그림 2-1〉 국민안전처 조직도(중앙소방본부 중심) 17
〈그림 2-2〉 소방청 조직도(행정안전부) 19
〈그림 2-3〉 지역 소방재난본부 조직도(경기도재난안전본부) 20
〈그림 2-4〉 지역 재난안전본부 조직도(서울소방재난본부) 21
〈그림 3-1〉 연구모형 47
〈그림 4-1〉 최종 분석모형 63
〈그림 4-2〉 구조모형 분석결과 65