표제지
목차
I. 서론 7
II. 이론적 배경 9
1. 개념적 정의 9
1.1. 인사공정성 9
1.2. 직무만족도 10
1.3. 조직충성도 11
1.4. 이직의도 13
2. 관련선행연구 13
2.1. 인사공정성과 직무만족도에 관한 연구 13
2.2. 인사공정성과 조직충성도에 관한 연구 16
2.3. 인사공정성과 이직의도에 관한 연구 16
2.4. 직무만족도와 조직충성도에 관한 연구 18
2.5. 직무만족도와 이직의도에 관한 연구 18
2.6. 조직충성도와 이직의도에 관한 연구 20
III. 연구목적 및 방법 21
1. 연구목적 21
1.1. 일반목적 21
1.2. 세부목표 22
2. 연구방법 23
2.1. 연구모형 및 변수설정 23
2.2. 변수의 운영적 정의 24
2.3. 자료수집방법 27
2.4. 분석방법 28
IV. 분석결과 29
1. 표본의 인구사회경제학적 특성 요인별 분포 29
2. 변수값의 분포적 특성 31
3. 변수별 평균의 차이 32
3.1. 성별 평균의 차이 32
3.2. 연령군별 평균의 차이 33
3.3. 학력별 평균의 차이 35
3.4. 근속년수별 평균의 차이 36
3.5. 직위별 평균의 차이 38
3.6. 연간급여액별 평균의 차이 39
3.7. 부부동거 여부별 평균의 차이 41
3.8. 종교 유무별 평균의 차이 42
4. 변수들 간의 상관 및 회귀 관계 42
4.1. 상관관계 42
4.2. 회귀관계 44
V. 고찰 및 결론 47
1. 고찰 47
1.1. 연구방법의 타당성 47
1.2. 분석결과의 해석 48
1.3. 연구의 제한점 및 추후 연구과제 51
2. 결론 52
참고문헌 54
부록_설문조사지 60
국문초록 68
〈표 III-1〉 변수들의 개념 24
〈표 III-2〉 조사설문지 구성 26
〈표 III-3〉 측정변수의 신뢰성 검증결과 27
〈표 IV-1〉 표본의 인구사회경제학적 특성요인별 분포 30
〈표 IV-2〉 변수값 측정치의 분포 31
〈표 IV-3〉 변수값의 성별 평균의 차이 33
〈표 IV-4〉 변수값의 연령군별 평균의 차이 34
〈표 IV-5〉 변수값의 학력별 평균의 차이 35
〈표 IV-6〉 변수값의 근속년수별 평균의 차이 37
〈표 IV-7〉 변수값의 직위별 평균의 차이 38
〈표 IV-8〉 변수값의 연간급여액별 평균의 차이 40
〈표 IV-9〉 변수값의 부부동거 여부별 평균의 차이 41
〈표 IV-10〉 변수값의 종교유무별 평균의 차이 42
〈표 IV-11〉 변수들 간의 Pearson상관계수 43
〈표 IV-12〉 이직의도의 인구사회경제학적 특성요인, 인사공정성, 직무만족도 및 조직충성도에 대한 회귀분석 결과 45
〈그림 III-1〉 연구의 개념모형도 23